為進一步加強和規(guī)范公司勞務用工管理，預防拖欠農民工工資等問題，切實維護農民工權益，保證企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展，10月26日，建設公司在二樓會議室組織召開了勞務實名制管理培訓會。公司經營班子成員，各分公司負責人、勞資管理人員和財務人員參加會議。會議由項目管理部部長郭鵬斌主持。

會上，副總經理李更生帶領全員深入學習了習近平總書記有關農民工工資問題的批示指示精神，就相關法律法規(guī)進行了解讀，從為何要實行建筑工人實名制，建筑工人實名制管理辦法摘要，實名制制度試點、落實、懲戒，解決農民工工資問題的思考等方面展開，講解深入淺出，圖文并茂，使與會人員對國家政策更加了解和重視，為企業(yè)勞務實名制管理工作推進奠定了良好的基礎。

培訓結束后，總經理杜立波組織公司經營班子成員、各分公司和直屬項目部負責人召開了第三季度綜合檢查通報會，對三季度檢查及獎罰情況進行了通報，就相應的獎罰現(xiàn)場予以了兌現(xiàn)。

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